Intesa Sanpaolo ha ricevuto la certificazione di Dyslexia Friendly Company assegnata dalla Fondazione Italiana Dislessia, onlus fondata dall’Associazione Italiana Dislessia che persegue finalità di solidarietà sociale e ricerca scientifica relativa alle implicazioni che i Disturbi Evolutivi Specifici dell’Apprendimento (DSA) comportano in campo sanitario, scolastico, lavorativo e sociale.
Il riconoscimento giunge al termine di un percorso di circa 12 mesi, durante il quale Intesa Sanpaolo si è impegnata per adeguare e migliorare i propri processi interni allo scopo di favorire le condizioni lavorative e l’emergere dei talenti di chi vive con tali disturbi, applicando il progetto DSA Progress for Work, ideato e sviluppato dalla Fondazione con l’Università di Modena e Reggio Emilia – Unimore.
